Инженер-конструктор (расчетчик)

13 Ноября

от 190 000 до 220 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ЭнергоСеть"

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 9 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.
В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!

Обязанности:

- Расчет несущих строительных конструкций по первой и второй группе предельных состояний, от отдельных элементов зданий до пространственных моделей, в программных комплексах SCAD или LIRA -софт, так и вручную;
- Самостоятельное принятие принципиальных решений по конструктивным схемам, узлам зданий и сооружений;
-Разработка документации по разделу КМ и КЖ на стадии П и РД в полном объеме;
-Проверка конструкторской документации;
- Согласование и сопровождение проектной документации в органах государственной экспертизы - МГЭ, ГГЭ, региональных и независимых;
- Выдача заданий и увязка проектных решений со смежными разделами; - Предоставление объемов работ для составления сметного расчета;
- Авторский надзор за строительством

Требования:

-Образование высшее строительное желательно ПГС;
-ПК уверенный пользователь (Нанокад, SCAD, Лира);
-Опыт проектирования железобетонных и стальных конструкций, фундаментов;
-Выполнение локальных и общих расчетов конструкций, знание нормативной базы;
- Знание нормативно-технической документации;
- Опыт проектирования объектов энергетики – приветствуется

Условия:

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
- Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы.
- График 5/2.
- ДМС с после испытательного срока.
- Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
- Корпоративная библиотека.
- Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
- Корпоративный спорт и мероприятия.
- Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.​​​​​​​