Менеджер по подбору персонала (IT-компания ЛЕММА)

15 Сентября

от 45 000 до 65 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Тверь

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Компания "Первый Бит"

IT-компания «ЛЕММА» – это дочерняя организация международной ИТ- компании «Первый Бит». Именно «ЛЕММА» сейчас в поиске Менеджера по подбору персонала.

МЫ ГОТОВЫ РАССМОТРЕТЬ С МИНИМАЛЬНЫМ ОПЫТОМ/ЗНАНИЯМИ В СФЕРЕ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА, НО С ОГРОМНЫМ ЖЕЛАНИЕМ УЧИТЬСЯ, РАЗВИВАТЬСЯ, РАСТИ И ЗАРАБАТЫВАТЬ!

Интересно узнать кто мы? Велком знакомиться!

ЛЕММА - это про слияние двух активно развивающихся направлений: IT и рестораны. Нам 18 лет. Мы - серьезный и сильный игрок на рынке автоматизации ресторанов. Входим в ТОП-5 ДИЛЕРОВ КОМПАНИИ «IIKO» (IIKO кстати, компания российская).

У нас, в ЛЕММЕ, самая крупная техподдержка ПО IIKO среди всех дилеров по всей России. Мы №1 по качеству предоставляемых услуг, мы за развитие и рост наших клиентов в сфере общепита с помощью IT-решений.

В РФ мы работаем с такими крупными сетями, как «Frank by Баста», «Hot Dog Bulldog», «Мидийное место», «Papa John’s», «Итали Групп», «Кофе Пью», «Цех 85», семейные кафе «АндерСон», «Cofix», а также ресторанами «Twins Garden», «Wine & Crab» и многими другими.

ТВОИ ОБЯЗАННОСТИ:

Составление профиля должности/портрета кандидата совместно с руководителем, в отдел которого требуется сотрудник;
написание вакансий и их размещение (работа с HH.ru);
работа с откликами и не только (если вакансия быстро не закрывается – подключаем холодный и другие альтернативные способы поиска сотрудников);
проведение телефонных интервью и первичных онлайн собеседований (Zoom, Google Meet и др. – где удобней);
сопровождение и помощь в организационных вопросах на этапе выхода нового сотрудника на работу;
ведение этапов воронки подбора персонала;
аудит рынка по каждой открытой вакансии.

ЧТО МЫ МОЖЕМ ТЕБЕ ПРЕДЛОЖИТЬ?

Уверенность в завтрашнем дне, потому что МЫ одна из крупнейших компаний в России по обслуживанию и внедрению IIKO в ресторанах. Завтра не развалимся — это надёжно!
все, что нужно для твоего развития - вводная адаптация, регулярное наставничество, корпоративный университет, обмен опытом и практиками внутри отдела, ну и безусловно наш клевый амбициозный коллектив;
удаленную работу – HOME-OFFICE (ВАЖНО, чтобы у тебя был ПК/Ноут, гарнитура и стабильно работающий интернет от 50 Мбит/сек.);
график работы: 5/2 (09.00-18.00 по МСК);
корпоративную мобильную связь;
официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня (заработная плата полностью БЕЛАЯ);
заработную плату на старте 45 000 р. до вычета НДФЛ, после испытательного срока 55 000 до вычета НДФЛ - дальше больше, все зависит от твоих результатов;
возможность роста до HR-менеджера и не только - все текущие руководители подразделений выросли внутри компании;
корпоративные скидки на обучение, отдых и медицину (Skillbox, ЛитРес, Инвитро и т.д).