Начальник склада( ЗМК )

22 Августа

от 80 000 до 100 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ЗМК"

Обязанности:

• Обеспечение качественной и своевременной отгрузки и приёмки от смежных подразделений готовой продукции;
• Контроль соблюдения температурного режима при приемке, хранении и отгрузки;
• Контроль соблюдения метода ФИФО при отгрузке товарных остатков;
• Контроль соблюдения работниками технологической и производственной трудовой дисциплины, санитарных норм, правил и норм охраны труда;
• Организация планирования, учета, эффективного и рационального использования складских мощностей и оборудования;
• Планирование численности персонала, инвестиций на календарный год;
• Участие в проектной работе по внедрению прослеживаемости продукции на СГП и в цехе маркировки;
• Проведение инвентаризаций;
• Составление отчетов (ежедневных, еженедельных, ежемесячных), создание новых регламентов по подразделению, ведение табеля, контроль за учетом и сохранностью ТМЦ в подразделении.
• Участие в претензионной работе, разбор претензий покупателей.

Требования:

• Опыт на руководящей должности на складах, РЦ не менее 3 лет;

• Опыт управления коллективом не менее 50 чел.;

• Уверенный пользователь ПК, знание 1С, WMS;

• Готовность к интенсивному ритму работы;

• Знание правил, порядка и условий складирования, хранения ТМЦ, в том числе продуктов питания;

• Знание правил отгрузки продукции и правил оформления товаросопроводительной документации;

• Способность работать в условиях многозадачности;

• Лидерские качества;

• Ориентация на результат;

• Коммуникабельность;

• Высокая ответственность.

Условия:

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании на производственном предприятии;
• Официальное оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата, полный соц.пакет;
• Пятидневная рабочая неделя с 8:00 - 17:00;
• Организовано льготное питание;
• Возможность участия в масштабных проектах и развития вместе с компанией;
• Перспектива профессионального роста;
• Участие в корпоративной жизни предприятия;
• Скидки на продукцию компании в фирменных магазинах;
• Действует система лояльности: Акция "Приведи друга": пригласи друга-получи премию.
• Новогодние подарки детям сотрудников.