Кладовщик на производство

от 66 000 руб.

Компания "ЛайффВуд"

• принимать, хранить, выдавать со склада и списывать материалы, изделия, метизы, конструкции и оборудование;
• проверять сопроводительные документы на поступающие на склад материалы, изделия, конструкции и оборудование и вести учетно-отчетную документацию по их движению в 1С:-Склад;
• организовать хранение материалов, изделий, конструкций и оборудования без порчи и потерь;
• ежедневно вести количественный учет материальных ценностей, строго соблюдать правила оформления первичных документов;
• проверять соответствие принимаемых материальных ценностей сопроводительным документам. При обнаружении недостачи составить в присутствии сдатчика груза акт, немедленно передаваемый в бухгалтерию предприятия.
• организовать работу по погрузке, выгрузке и размещению грузов на территории склада и цехов;
• составлять дефектные ведомости, акты, документы на недостачу и порчу материалов;
• участвовать в проведении инвентаризаций;

Требования:

Кладовщик должен уметь:

• размещать на складе материалы, изделия, конструкции и оборудование так, чтобы облегчить поиск складируемой продукции и доступ к ней для погрузки и вывоза со склада;
• заполнять учетно-отчетные документы по движению, приходу и расходу материалов, изделий, метизов, конструкций и оборудования;
• выявлять отклонения фактического остатка хранящихся материалов, изделий, конструкций и оборудования от нормы запаса, а также остатки, находящиеся без движения;
• контролировать условия хранения материалов, изделий, метизов, конструкций и оборудования;
• участвовать в инвентаризации материалов, изделий, метизов, конструкций и оборудования;
• работать в программе 1С:-Склад.

• Оформление согласно ТК РФ.
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц, без задержек, от 66 000 руб. на руки.
• Испытательный срок до 3-х месяцев.
• Рабочий день пн.-чт. с 8.00 до 17.00, сб-вс выходной.
• Все переработки оплачиваются по ТК РФ.
• Материальная ответственность.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя